Das Wettrudern

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    Re: Das Wettrudern

    rollerrebell - 31.10.2008, 14:09

    Das Wettrudern
    Das Wettrudern
    Vor einiger Zeit verabredete ein deutsches Unternehmen ein jährliches Wettrudern gegen ein japanisches Unternehmen, das mit einem Achter auf dem Rhein ausgetragen werden sollte.
    Beide Mannschaften trainierten lange und hart, um ihre höchsten Einstufung zu erreichen.
    Als der große Tag kam, waren beide Mannschaften topfit, doch die Japaner gewannen das Rennen mit einem Vorsprung von einem Kilometer.
    Nach der Niederlage war das deutsche Team sehr betroffen und die Moral war auf dem Tiefpunkt.
    Das obere Management entschied, dass der Grund für diese vernichtende Niederlage unbedingt herausgefunden werden musste. Ein Projektteam wurde eingesetzt, um das Problem zu analysieren und um geeignete Abhilfe -Maßnahmen zu empfehlen.
    Nach langer und teurer Untersuchung fand man heraus, dass bei den Japanern acht Leute ruderten und ein Mann steuerte, während im deutschen Team ein Mann rudere und acht steuerten.
    Das obere Management engagierte sofort eine Beraterfirma, die eine Studie über die Struktur des deutschen Teams anfertigen sollte. Nach einigen Monaten und beträchtlichen Kosten kamen die Beraten zu dem Schluss, dass zu viele Leute steuerten und nur einer ruderten.
    Um einer weiteren Niederlage gegen die Japaner vorzubeugen, wurde die Teamstruktur geändert.
    Es gab jetzt fünf Steuerleute, zwei Obersteuerleute, einen Steuerdirektor und einen Ruderer.
    Außerdem wurde für den Ruderer ein Leistungsbewertungssystem eingeführt,
    um ihm mehr Ansporn zu geben.
    "Wir müssen seine Aufgabenbereiche erweitern und ihm mehr Verantwortung geben."
    Das nächste Rennen gewannen die Japaner mit zwei Kilometer Vorsprung.
    Das Unternehmen entließ den Ruderer wegen schlechter Leistung, verkaufte die Ruder und stoppte alle Investitionen für ein neues Boot.
    Der Beraterfirma wurde ein Lob aus-gesprochen und das eingesparte Geld
    dem oberen Management ausgezahlt.

    Quelle unbekannt



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