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Re: Spielbank Wiesbaden: Big Brother am Roulettetisch
Ernst_Fiege - 26.10.2010, 16:33Spielbank Wiesbaden: Big Brother am Roulettetisch
Spielbank Wiesbaden
Big Brother am Roulettetisch
Darf die Wiesbadener Spielbank ihre Croupiers per Video überwachen?
Der Betriebsrat und das Landesarbeitsgericht sagen nein.
Doch eine endgültige Entscheidung steht noch aus.
Roulettetisch in der Spielbank.
Unabhängig von der fristlosen Kündigung einer Croupière im Juni, die einen 100-Euro-Jeton heimlich eingesteckt haben soll, befasst sich das Wiesbadener Arbeitsgericht am kommenden Donnerstag, 28. Oktober, mit der Videoüberwachung in der Wiesbadener Spielbank. Das Landesarbeitsgericht hatte die zahlreichen Kameras im Saal und an den Tischen bereits untersagt. Geklagt hatte der Betriebsrat gegen die „Big-Brother-Methode“.
Die permanente und verdachtsunabhängige Überwachung sei unverhältnismäßig, hatten die Richter der Arbeitnehmervertretung recht gegeben, zumal ausreichend Aufsichtspersonal wie Saalchefs und Tischchefs sowie Glücksspieler die Croupiers im Blick hätten. Die drehbaren und mit Zoom-Technik ausgestatteten Kameras würden einen ständigen und unzumutbaren Überwachungsdruck ausüben, urteilten die Richter.
Die Geschäftsführung der Spielbank hat sich an das Bundesarbeitsgericht in Erfurt gewandt. Die Chefetage hält die elektronische Überwachung für nötig, damit das „ungezählte Geld und Jetons mit einem Volumen von rund 1,7 Millionen Euro täglich nicht in unbefugte Hände gelangt“.
Der Betriebsrat will aber, dass die bereits vor drei Jahren gegen seinen Willen installierten Kameras abgeschaltet werden. Dies will der Betriebsrat per einstweiliger Verfügung vor dem Wiesbadener Arbeitsgericht erreichen, sagte dessen Vorsitzender Georg Wolf. Die permanente Überwachung sei ein „schwerwiegender Eingriff in das Persönlichkeitsrecht der Arbeitnehmer“, so Wolf.
Prozess wegen Diebstahls
Derweil wurde der für Mitte Oktober terminierte Prozess einer 30 Jahre alten Croupière wegen Terminschwierigkeiten des Gerichts auf den 16. November verschoben. Das bestätigte Gerichtssprecher Andree Zink.
Eine Aushilfe bezichtigt die langjährige Spielbank-Mitarbeiterin, während der Arbeit am Roulette-Tisch einen dunkelblauen Jeton abgezwackt zu haben. Die Beschuldigte bestreitet die Vorwürfe. Es existiert eine Videoüberwachung. Allerdings soll auf dem Film der entscheidende Moment des Einsteckens des wertvollen Plastikchips gar nicht zu erkennen sein.
Der Betriebsrat vermutet, dass die Geschäftsführung mit der fristlosen Kündigung der 30-Jährigen – übrigens ein Betriebsratsmitglied – im Nachhinein ihre übertriebene Videoüberwachung zu rechtfertigen versuche.
Quelle:
http://www.fr-online.de/rhein-main/wiesbaden/big-brother-am-roulettetisch/-/1472860/4763338/-/index.html
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